关于现代企业工会作用的构建方法探究

　　摘要：党的十八大为企业工会发挥作用提供了更加有利的给予，也提出了更高的要求。企业的工会组织要发扬实事求是的优良作风，保持不骄不躁的优秀品格，理想客观的进行调查与研究，在实践中不断的总结经验，提出问题，解决问题，将工会工作与十八大精神紧密结合起来，力求使工会在企业中发挥出自身的强大功能，从而促进企业发展，促进社会的和谐。
　　关键词：现代企业；工会；作用分析
　　企业为提高职工队伍的业务技术水平，工会围绕企业经营中心积极开展工作，履行工会建设职能，发挥工会大学校作用，为企业的长远发展提供有效的策略。工会的作用不仅可以帮职工树立正确的理念，还可以全面推进职工素质的提高，因此在现代技术型企业中，重视和支持工会组织发挥作用，对于和谐劳动关系，提升职工队伍整体素质和的业务技术水平有很大的促进作用，对于推动企业的健康发展具有实际的价值。
　　1。企业工会的职能
　　要想全面建成小康社会，就必须坚定不移地走中国特色社会主义道路。企业工会是党领导的广大工人阶级群众组织，在企业里有着四项职能：教育、维护、参与、建设，在新时期，要竭尽所能使工会的工作不仅适应新时期生产的发展，还要适应先进文化的主体导向，自觉地维系，爱护广大职工的根本利益，企业工会的职能还包括，组织员工以积极的态度参与到企业的改革大潮中，要深入而认真的开展民主评议和厂务公开这两项工作，切实紧抓企业工会制度，引导职工的自主认识，培养员工主人翁思想意识，努力实现企业的强大，踏实完成企业下达的各种任务，企业工会的参与职能即：组织职工参加企业的民主管理，确保民主的工会权利和义务得到施行。
　　2。企业工会的重要作用
　　企业工会经常性地进行思想政治教育，组织职工学习党的路线、方针，以及建设有中国特色的社会主义理论，会使得广大职工坚定社会主义信念，增强政治责任感，同党中央在政治上保持一致，以经济建设为中心，使工会真正成为广大职工在实践中学习科学发展观的学校。企业工会可以经常教育职工发扬工人阶级的优良传统，保持工人阶级的本色，增强主人翁意识，做好本职工作，努力为企业增收节支，自觉贯彻执行党的基本路线，充分发挥工人阶级在企业物质文明和精神文明建设中的主力军作用，为不断提高企业的经济效益和社会效益作贡献。企业工会可以组织广大职工，运用各种宣传教育阵地，开展各种宣传教育活动。按照党的相关精神，引导职工站在深化企业改革的前列，支持企业转换经营机制，支持国家建立社会主义市场经济体制，带头贯彻党和国家采取的有利于促进企业生产力和市场经济发展的各项改革措施。
　　3。发挥企业工会作用的方法对策
　　3。1提高对企业工会作用的认识
　　新建企业中的广大职工是工人阶级的重要组成部分，是党在这些企业中的阶级基础和依靠力量。把他们组织到工会中来，有利于更好地贯彻党的群众路线和方针政策，有利于党的阶级基础的团结和巩固，有利于社会的稳定；在新建企业组建工会，并真正发挥其作用，有利于建立稳定协调的劳动关系，充分调动职工的积极性，增加企业的凝聚力，提高企业的效益；也有利于更好地维护职工的合法权益，减少劳资纠纷，促进企业的发展，维护企业和社会的稳定，推动企业的精神文明建设。要通过大力宣传，使新建企业的法人代表和广大职工充分认识工会组织的性质、地位、作用及职能，积极参加工会活动，全力支持工会工作。
　　3。2发挥工会思想政治的作用
　　各级党组织要加强对工会的统一领导，继续贯彻落实好中央关于加强和改善党对工会工作领导的通知中提出的各项要求。根据建筑企业的实际，企业党委每年要不少于两次讨论工会工作，各级党组织对工会的领导，主要是指导它们贯彻落实党的路线方针政策和有关群众工作的指示，研究决定工会工作中的重大问题。企业工会可作为代表参加企业管理委员会、工会主席和团委书记是党员的，党委有关会议应吸收他们参加或列席，不是党员的，应向他们传达党委意图和上级党组织的精神。还要坚决纠正错误做法。
　　3。3开展丰富多彩的活动
　　企业工会工作要以活动为载体，不断增强基层工会的凝聚力，发挥工会的作用。充分发挥工会的職能作用，积极协助企业做好职工的生活福利和社会保障工作；积极开展定期走访和及时慰问困难职工，把党和政府及工会组织的温暖送到困难职工的心坎上；协助和督促企业搞好安全生产，积极组织职工开展群众性的技术练兵、技术比武活动，以不断提高广大职工的劳动技能，提高企业生产效率；积极开展职工文娱、体育活动，以加深企业内职工间的友谊，增进团结，不断增强工会组织的凝聚力；教育和激励经营者遵守劳动法规，保障职工的经济利益和民主权利，促进企业物质文明和精神文明的协调发展；积极推行平等协商、集体合同制度以及其他职工民主参与管理制度。要围绕企业劳动用工、劳动报酬、社会保障、劳动安全等职工基本劳动权利问题，同企业进行协商谈判，签订集体合同，尤其要积极探索工资协商谈判制度，维护职工合法权益。
　　3。4维护职工合法权益
　　我国的法律建设正逐步健全，因此工会要学会利用法律来维护职工的权益，使职工权益不受到侵犯，这就要求管理者要对职工进行相关方面法律知识普及，使企业人员知法、懂法，只有建设能适应新形势现代企业工会工作的队伍，才能开创现代企业工会工作的新局面，从而使企业的发展蒸蒸日上，同时要求员工严格履行义务，为企业更强一起奋斗。现今的工会还仅凭着传统的经验是难以处理现代企业所面临的问题的，要时刻掌握时代的脉搏，不断进行创新，要坚持工会工作的科学发展观，运用创新思维兢兢业业的工作，勇于接受新概念，勇于尝试新事物，勇于运用新管理理念。
　　综上所述，企业的工会组织要发扬实事求是的优良作风，保持不骄不躁的优秀品格，紧跟时代步伐，在实践中不断的总结经验，力求使工会在企业中发挥出自身的强大功能，从而促进企业的健康发展。
　　参考文献：
　　〔1〕袁伯清。浅谈发挥企业工会作用的方法与途径〔J〕。北京市工会干部学院学报，2013
　　〔2〕吴红革。企业工会作用的方法与途径探究〔J〕。中小企业管理与科技，2014