用文化建设新理念引领文明单位创建工作

　　《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》，对两个文明建设是这样表述的：推动物质文明和精神文明协调发展。坚持两手抓、两手都要硬坚持社会主义前进方向，坚持以民为中心的工作导向，坚持把社会主义效益放在首位，社会效益和经济效益相统一，坚定文化自信，增强文化自觉，加强社会主义精神文明建设，建设社会主义文化强国。联系本单位近年来创建文明单位工作实践，深感用文化建设新理念引领创建江苏省文明单位创建活动，非常重要和必要。在今后的工作中，应贯彻落实文明单位创建六大行动，逐步形成自身的企业文化，将文明单位创建工作推向新的高度。
　　一、深化拓展主题实践行动
　　服务性行业大力开展优质服务活动，公开工作标准和办事程序，为群众提供周到细致、优质高效的服务。排水事业在平时的工作中应更加牢固树立以民为本的服务理念，想为市民所想，急为市民所急，在下水道路疏通作业、排水工程建设改造、污水提升运行、防汛排涝等工作中，大力弘扬辛苦我一人，幸福千万家排水精神，最大限度发挥主观能动性，想方设法为市民办好事办实事、办成事，在创建文明单位过程中逐步形成具有自身特色的服务文化。
　　二、积极参与文明城市创建行动
　　深入开展学习道德模范、争当文明使者等活动，引导干部职工践行社会主义核心价值体系，争当文明城市创建主力军，在营造氛围、整治环境，交通协勤、维护秩序等方面作出积极贡献。这就要求领导班子成员必须以党员干部从政廉洁标准严格要求自己，时刻以大局利益为重，不谋个从和小团体私利，创造领导廉政文化。在职工中大力开展社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德教育，提升明辨是非能力，用身边全国劳模翟万洪、唐顺平精神引导职工树立社会主义核心价值观，自觉抵御拜金主义、极端个人主义思想侵蚀，形成本单位的价值文化。
　　三、扎实开展社会志愿者行动
　　组建志愿者服务队，动员干部职工成为注册志愿者、组织志愿者深入社区、农村、开展平安建设、环境维护、扶老助残、便民利民等活动。在党组织领导下，发挥工会、共青团、女职工组织作用，结合排水工作联系市民面广特点，深入社区居民会，在防汛突击队基础上，建立党员、团员及疏通班组排水志愿者服务队，直接与社区居民建立联系，深入社区街道倾听市民意见，积极与孤、老、病、残居民建立联系点，为他们解决生活困难，主动及时为居民解决排水困难，唱响排水服务主旋律，形成本单位的群众文化。
　　四、积极关心未成年人思想道德建设行动
　　组织未成年人参加公益夏令营、冬令营等社会实践活动，主动开放相关场馆设施，积极参与文明办网、打黄扫非整治黑网吧等行动，为未成年人健康成长创造良好的社会文化环境。青少年是祖国的未来和希望，镇江市排水管理处作为镇江市区改善水环境的建设管理养护，管辖24座雨污水泵站，1000余公里排水管网，这本身就是对青少年进行水环境保护的巨大资源，可以通过与学校、社区居委会结对挂钩形式，采取现场参观，开办讲座、实习基地等形式引导广大青省年更加自觉地树立环保意识；同时向社会开放排水运行的全部工艺流程，定期邀请市民代表参观污水泵站和污水处理厂，让广大市民更加直接了解排水工作的重要性，有利于形成排水工作的未来文化。
　　五、深入开展城乡结对、文明共建行动
　　建立长效工作机制，深化城乡结对共建，帮助村镇落实扶项目、完美基础设施、加强农民工培训，积极提供就业机会和文化产品。
　　这是排水事业未来发展的重要方向。如果说，过去的二十年，污水治理工程主要放在市区并已经取得阶段性成果的话，那么未来五到十年，应当将这项民生工程逐步向广大农村推广，这是实现全民小康的重要途径。因此，我们应当在不断完善、加强现在市区排水工作的同时，逐步把注意力转向市区以外的广大农村地区，把周边乡镇污水治理纳入镇江市排水规划范围，全面实施海绵城市工程，实现镇江市天更蓝、水更绿的生态环境。作为排水处的干部职工，须树立城乡一体化意识，为农村污水治理工程提供必要的技术支持和智力保障，这是排水人社会职责所在，也是排水产品的延伸文化。
　　六、加强企业文化建设行动
　　深入开展创建学习型组织、创先争优等活动，加强干部职工科学文化知识和业务技能培训，培育企业文化、开展文体活动、丰富精神文化活动。排水行业更多地担负着社会效益职能，因此为民服务意识理应成为本单位文化核心价值所在。围绕这一意识，领导班子要保持勤政廉洁、顾全大局，思想行动与党中央保持一致，明确长远目标和阶段性任务，团结带领干部职工努力完成年度目标；党员干部应充分发挥先锋模范作用、骨干带头作用，各各项工作中，千方百计地为市民办实事、办好事；广大排水职工（含外来务工人员），应当努力提高自身文化知识和业务水平，不断提升为民服务技能，在争创文明班组、文明泵站、文明工地、文明科室工作中实现自身价值，从而实现单位创建文明单位目标，形成自身的利益文化。
　　党的十八届五中全会已经召开，我国十三五规划蓝图即将打开，排水行业两个文明建设任务更加繁重，只要我们深入学习，创新理念，紧密联系单位实际，用十八大关于文化建设新理念引领文明单位创建工作，单位各项工作就会出现新气象。