见证上海制造

　　2018年初，按照2018年上海市经济和信息化工作党委要求，上海市经信工作党委宣传处与上海企联编辑部联合开展我与上海制造共成长征文活动。经过发动、征稿、评选等程序，现已经评选出一等奖征文5篇，二等奖征文15篇，三等奖征文20篇，三家企业获得组织奖。
　　一、领导重视，组织工作推进有序
　　为保障活动顺利展开，在市经信工作党委宣传处的指导下，经过反复讨论，在2018年初确定了活动主题，制定了活动方案，并于2018年3月30日的2017年征文表彰会议上向企业正式发出了征文通知，并作了征文活动动员。
　　在动员阶段，《上海企业》杂志2018年4月刊以征文活动为专题进行大篇幅报道，对往年征文活动进行总结，对优秀征文进行表彰，对我与上海制造共成长征文活动相关情况进行专门报道，全文刊登征文通知。同时在上海企联网站、上海市企业服务云上发布活动通知。上海观察也发布了征文活动通知。编辑部有针对性的联系央企、国企和民企，组织征文稿件，并有专人负责征文的收集、登记等工作。
　　在征文组织阶段，每篇征文收到后，编辑部进行归档、并在编辑部流转、初审，对其中较为优秀的征文在相关栏目刊登宣传。
　　现共收到征文130余篇，涉及船舶、航天、石化、通信、纺织等行业，并有一部分外地作者通过网络看到征文通知后，投来稿件。
　　在评选阶段，由市企联编辑部组织初评，再由经信委、市企联、相关媒体以及社科院等6位有关领导和专家组成评委会，进行复评，并最终确定获奖名单。
　　最终，中国航天科技集团有限公司第八研究院第811研究所《创新攻关26年摘取空间电源耀眼明珠》等5篇征文获得一等奖；沪东中华造船集团有限公司谈炯《十年磨砺成就典范万朵焊花闪耀业界沪东中华的持续攀高之路》等15篇征文获得二等奖；西气东输浙江管理处《破除两张皮，党建生产齐发展西气东输浙江管理处党建生产互动机制探索》等20篇征文获得三等奖；中国石化上海石油化工股份有限公司等3家企业获得优秀组织奖。
　　二、本届征文活动呈现三个特点
　　1。征文影响面日渐扩大
　　征文活动开展以来，关注的企业和个人日益增加。2018年征文聚焦制造业，与往年相比，征文主题更加明朗、突出，征文的来稿数量却与往年基本持平。
　　来稿的单位不仅有大型制造业企业，也有相关的研究机构，所涉及的单位类型更加广泛。特别是《上海企业》杂志通讯员队伍发挥了很大作用，很多通讯员将征文工作作为重要内容，在企业中组织征文或者自己动手撰写征文投稿。同时，《上海企业》依托党建栏目多年来积累的作者资源，与相关企业联系，深入发动，将企业参与征文活动的热情激发出来，保证了征文活动的有效进行。
　　值得一提的是，本次征文不仅有上海地区的个人作者主动投稿，还第一次出现了外地作者主动投稿参加征文活动的现象，包括河南、山东等地，虽处其他省份，却也关注上海制造，不仅记录了上海的老品牌，还关心上海制造当下发展趋势。这也说明了上海制造品牌的影响力，说明征文活动的吸引力。
　　2。征文质量日渐提高
　　本届征文活动，主题鲜明。打响上海制造品牌，是贯彻十九大精神、落实制造强国战略，以及重构上海产业经济优势的举旗定向之举。上海制造业历史悠久，重振上海制造的雄风，既需要很好地传承上海师傅的工匠精神、重新在市场上打出上海牌，更应当瞄准产业价值链的高端，着力发展高端制造业。
　　本次征文活动中，作者們聚焦高端制造，聚焦高质量发展，涌现了一批优秀稿件。航天科技集团八院811所《创新攻关26年摘取空间电源耀眼明珠》记录了空间电源攻关26年，迈向锂电时代成就与付出。《制造与服务相融合科技与时尚相辉映》聚焦上海纺织的转型升级。《小螺栓闯进大市场小企业作出大贡献上海上标紧固件有限公司借改革开放东风完成精彩蝶变》关注企业如何坚持走质量效益道路，形成一套符合国际质量管理规范，又具有自己经营特点的行之有效的质量管理体系。还有不少文章，反映当前上海企业改革创新历程的艰辛与成就，如《顺势而为，走出一片新天地华谊集团聚焦核心竞争力打响上海制造品牌》、《国际海底光缆筑路人和守护者》等文章。
　　本次征文活动，除了大文章，还有小故事。其中不乏结合个人经历回顾改革开放以来上海制造发展的文章，让人感同身受。例如《我与衬衫有情缘》等。
　　总体上看，从文章的切入角度看，涉及企业文化建设、人力资源培育、企业党建、创新突破等，从理论探索到实践总结，全方位展示上海企业的活力。从文章体裁看，生动的小故事、有感而发的记叙文、观点明确的议论文，也有研究性较强的专业文章。文章类型十分丰富。
　　还有不少文章，是企业优中选优，投稿给我们，水平非常高。这些企业的精心组织保证了征文活动的整体水平。
　　3。征文活动价值日益显现
　　随着征文活动举办次数的增加，征文活动的价值也在日益叠加、显现，尤其是对企业来说，很多企业在组织过程中已经把征文活动当作每年的常规工作。
　　很多企业认为，征文活动是彰显企业品牌的重要渠道。
　　每年征文活动，《上海企业》杂志都会择优刊登稿件。这些反映企业管理经验、文化建设、创新成果的征文，本身就是对企业品牌的很好传播。通过征文这种方式，深度展示了企业形象。
　　征文活动，传承了企业文化。
　　企业文化需要不断总结、提炼，也会不断渗透在员工的日常行为中。征文活动，通过员工的笔，观察企业的发展，思考企业的管理，总结企业的实践，其过程本身就是对企业文化的梳理、理解、内化直至总结提炼的过程。是企业文化建设的有力抓手。企业发现，通过参与征文活动可以增强员工的主人翁意识，挖掘工作中的先进典型，对弘扬企业发展过程中的正能量具有极大的促进作用。
　　征文活动促进了人才培养。
　　不少员工发现，通过参加征文活动，总结了工作中经验与教训，提高了理论水平，提高了工作能力；征文在正规出版物上发表，增强了参与征文活动的成就感与获得感，让不少员工获得了成长学习的新动力。很多企业的组织者表示，他们也十分希望员工们能积极参与征文活动，通过这一过程，展现自己的写作能力，发现问题的能力，总结提炼的能力。
　　2019年我们将继续在经信工作党委的指导下做好活动征文的组织工作，也希望得到广大企业的支持和关注。