中国最大的谎言就是学历不重要马云二

　　同学们，随着信息时代的高速发展，你或许听过、看过这样信息或文章：学历并不重要，能力和努力最重要！一个专科生毕业后一步步稳扎稳打，逐渐坐上企业管理层，甚至助理都是清华硕士。
　　我们姑且不论这类文章的真实性，今天一开头，我们要严正地告诉大家，这种学历不重要的言论是一个彻头彻尾的谎言！结论很辛辣，但良药苦口。好好读书考上名校，是提升自己生活质量，成本最低、最有效、也是穷苦家庭里的孩子唯一方式！
　　1：hr开篇我们先来看两个新闻标题。
　　再搜索关键词高学历找不到工作，相关结果124万条。
　　近年网络信息大爆发，此类标题一出，必然也就引起高度关注和讨论，于是越来越多的人开始盲目鼓吹学历无用论。
　　硕博毕业又如何？还不是找不到工作，闹市区里卖烧烤的大妈都能月入三万，学历有啥用？最气人的话当属：你看那谁谁，专科毕业，现在有房有车。你看那啥，学历那么高，还不是买不起房。
　　最经典的案例是，中国的马云，杭州师范大学毕业，现在是中国首屈一指的企业家；外国的比尔盖茨、乔布斯，还有脸书创始人扎克伯格，他们都曾中途辍学，学历甚至没到本科，但是这些人改变了世界。
　　不少大公司做宣传时也告诉我们：学历并不重要，我们更欣赏，更看重的是努力和能力。
　　同学们千万别信！！
　　2：hr现实如何呢？
　　《我是演说家》中，张雪峰一语道破天机：几乎所有的500强企业HR都告诉你学历不重要，但是他们校招时只会去985大学。
　　我们来看一下网上三本毕业生的心声以及大公司HR普遍的筛选模式：
　　信息时代，网络上大公司的学历无用论不过是场面话，或者说政治正确，这样看上去不那么功利，能塑造企业的良好形象。
　　但真到了他们招人的时候，身体还是很诚实的：
　　500强企业校园招聘时只去名校，有的世界顶级企业甚至只去清北复交。虽然招聘会上会有外校学生来投简历，但这些简历HR根本不会看，甚至都不带回公司，直接扔在现场。
　　我们自己找工作投简历时，学历也往往是第一道关，学历达不到要求，你的简历基本都要石沉大海。
　　网络上有一张国内科技圈大佬的聚餐在网上传的很火：
　　不了解的人看到的都是他们公司身价，可你了解过这些大佬们都是哪毕业的吗？
　　看到没？几乎全部都是985重点大学！你还觉得学历不重要？
　　再说大家常举的马云的例子。没错，马云是二本毕业，可你看看马云的阿里巴巴招人的门槛，你要不是985或两电一邮的学生，阿里的HR根本看都不看你的简历。更何况，中国只有一个马云！
　　我们回到开头的信息里：一个专科生做到管理层，试图暗示你学历不重要，可他自己不还是招的清华助理？他要是不重视学历，他自己怎么不去招专科生？
　　所以往往越成功的企业，就注重学历！
　　3：hr有人说这是学历歧视。
　　我们要明白，这种所谓歧视跟种族歧视、性别歧视、地域歧视等等有本质的不同。后者是先天条件无法改变，而前者跟自身的能力、意识及努力密不可分。
　　以高考分数线来说，很多985高校的分数线比各省的一本线高出100多分，比二本线高200多分，比专科投档线高三四百分。专科生的高考成绩，很可能还不到985高校学生高考成绩的一半。这两者之间的差距，显然不适用歧视这个词了。
　　学历低，大概率代表个人学习能力或学习态度不够好、不够坚定，因此淘汰低学历并非歧视，而只是优胜劣汰的生存法则。明明是在最该努力的阶段你却选择了娱乐，做最不该做的事。
　　如果非说这是歧视，那在某种意义上这种歧视基本上是合理的。
　　或许有人会质疑，名校毕业不代表有能力。
　　但社会反馈是明显的，名校毕业生的成材率是普遍大于普通院校的！
　　不同水平的高校，师资、教学能力有差距，能提供的资源存在差异，学术氛围也不一样的。大学里能学到多少东西，虽然个体差距比较大，但整体来看：差学校里出高材生与好学校里出学渣的概率一样，并不高！
　　不可否认，低学历的人当中不乏真才实学，天赋异禀者，但这指的绝不是大多数人。
　　再者讲个很简单的实例：
　　一家大企业的HR，负责招聘人才，需要在200份简历里（甚至更多）挑出20份邀请他们来面试，你第一步看什么？难道你把这200份简历都认真翻一遍？
　　最有效的方法是先筛学历！眼见为实，简历上所谓的能力都是虚的，只有学历是实打实的。先把985毕业的都留下，再从里面慢慢挑。
　　4：hr文章前头的新闻标题，并非是学历不重要的案例，相反，它才是学历重要的佐证。
　　开头的新闻标题其实是这样的：
　　博士放弃高薪回家种地被嘲，几年后他帮全村人致富！
　　工作是没有高低之分，但学历有！
　　学历不重要？人家连种地都跟你格局不一样！
　　至于那些改变世界的名人们？
　　比尔盖茨、乔布斯和扎克伯格确实都曾辍学，但盖茨们成功是因为他们本身，并不是因为学历低。
　　看看这些人辍学的学校吧：比尔盖茨和扎克伯格是哈佛大学，乔布斯是博士毕业率排名全美第三的里德学院。
　　我们只看到了他们辍学，却没有看到人家考上了哈佛，考不上哈佛的人是没有资格从哈佛辍学的，他们的能力母庸质疑！
　　再者，比尔盖茨申请哈佛时的SAT分数是1590分（满分1600）。
　　至于乔布斯辍学是因为看不出这所学校必修课的价值所在，而且他辍学后并没有离开学校，而是用更多的时间去听他感兴趣的课程。
　　这跟现在我们所说的低学历有着本质的不同，看看比尔盖茨自己是怎么说的吧：
　　而扎克伯格从哈佛辍学13年后，拿到了哈佛的荣誉法学博士学位。
　　辍学不代表他们不重视学历，恰恰相反，他们都十分强调学历的重要性。
　　5：hr就像马云说我从来不在乎钱一样，说学历不重要的都是不需要为学历发愁的人。学历低的人有可能混得很好，但学历高的人通常不会混得太差。
　　再退一步，抛开收入问题，书读的多了，会帮助我们洗去浮躁，心态和眼界都会变得更开阔。这些改变，不是多看学历不重要之类的毒鸡汤能带来的。
　　诚然，读书不是成功的唯一道路，但读书是低风险、高回报、能够改变出身劣势，且最为公平的出路！
　　看到这，有谁还敢说学历并不重要？赶紧去学习吧，同学们这是你们最好的年华。现在不努力，将来也许要用十年的努力才能弥补。