年后出生的那些年轻人

　　Managershare：其实，90后与80后、70后、60后，甚至00后，并没有太大差别。由古至今，年轻人都觉得老家伙们不懂自己。只不过90后们，不愿意称呼自己为90后。而60、70、80后们则觉得挺好。
　　陈天桥34岁，成为中国首富。马化腾34岁，腾讯上市。丁磊30岁，网易上市。
　　2012年，在所谓的世界末日到来之前，聚美优品推出了一则电视广告，梦想，是注定孤独的旅行，路上少不了质疑和嘲笑，成了年轻人为自己代言反击他人冷言冷语的口头禅。2014年5月，聚美优品在纽交所主板上市，80后的创始人兼CEO陈欧，身价暴涨至80亿人民币。
　　70后独占鳌头的局面渐渐被消解，以陈欧为代表的80后开始登顶，而来势汹汹的90后则让人摸不着头脑，张天一用互联网思维卖着米粉，郭列用脸萌霸占了朋友圈头像，霸道总裁余佳文明年要给员工发一亿。
　　92年生人的创业者尹桑曾说，我幼儿园时就有PC机可以玩游戏，小学的时候就触网，开始打网游，然后是手游。我们这代人没有经历过物质匮乏的年代，我们有更多的选择，我们想做更酷的事情。现在尹桑是一家互联网创业公司一起唱的创始人兼CEO。
　　生于上个世纪90年代的这群创业者，除了物质生活相对充裕，眼界也更加开阔。初中的时候，通过互联网我知道了这个世界的广阔，我知道我以后要做一些不一样的事情，而不是父母期待的医生、律师、会计。在谈到为什么要创业时，一位90后创业女孩这样告诉《IT时报》记者早就埋在她心底的创业冲动。
　　拒绝被贴90后标签
　　在中国的社会环境下，会有以年代去标记一类人群这样的做法出现，说明整个社会大环境有着较强的不知足以及功利的心态，这是我对这个现象的本质判断。东革志信息科技有限公司CEO姚欣宇拒绝了采访。事实上，他现在拒绝一切媒体采访，因为不愿被贴上90后的标签。
　　包括我在内有好几个人都在《福布斯》年度前30位30岁以下创业者榜单中，但是这样的称号出去，真正有能力的长辈和同辈不怀疑你的能力或是嘲讽，就谢天谢地了。创业圈和娱乐圈不同，是商场更是战场，‘高调曝光’这个技能不是都能产生正面价值的。
　　云计算公司捷速网络CEO郭秀峰也以一旦高调就会跌个大跟头的理由拒绝了采访。
　　90后是个伪命题，一个标签怎么能代表一代人呢？90后最大的特色就是每个人都很有个性，在得知自己被90后这个标签代表了之后，尹桑，这个92年出生的年轻CEO有些不能接受。其实在《IT时报》记者采访的众多90后创业者中，大多数人对于90后这个标签都表示无奈。90后这个标签在当前的舆论语境下所代表的含义首先是脑残，然后是颠覆、创新、疯狂、个性等，我觉得它不能代表我，起码我不是脑残，另一位90后创业者在谈及贴到自己身上的90后标签时如此说道。
　　脑残垮掉的一代这是前些年出现在大众视野中的90后形象。然而随着时间的推移，不了解90后将会失去一切是许多企业经常挂在嘴边的一句话。作为活跃的用户群体和消费的生力军，90后的地位举足轻重。这个年轻人群体，其社会地位得到了显著的改观。
　　蒋方舟在《青年中国说》的节目中说，现在媒体的舆论环境有讨好90后的趋势，不过我觉得90后是冷静的，一些人也已经慢慢地意识到这点。唯众传媒制片人、《青年中国说》节目制片人蒋凌霜说。
　　任何一代人都有自己的个性和特点，这很正常，在我看来，90后并不是一个整体很牛逼的群体。一位风险投资人认为，媒体对于90后的标签和追捧，是一个伪命题。
　　那些老家伙根本不知道我在想什么
　　那些老家伙根本不知道我在想什么。这是余佳文，备受争议的90后创业者，在最近接受媒体采访时说的一句话。在最近播出的《青年中国说》中，明年给员工发一个亿我赚不赚钱关你什么事等豪言，让余佳文成为舆论焦点。
　　马佳佳用情趣用品掀开了传统观念的遮羞布，余佳文则用互联网小混混的口吻宣称明年要给员工发一亿工资。越来越多的90后像他们一样，以创一代的姿态站出来。
　　90后创业者身上大多有着相似的经历辍学，创业并不是长大之后的选择，更多是从小的梦想。小学四年级开始，尹桑的梦想便是成为比尔盖茨，长大后赴美留学，学的是创业学，读到一半便退学了，退学就是一个选择而已，没有什么特别的原因。我学的是创业学，学历本来对创业就没有什么用。
　　相较于受完良好教育、走出大学后才开始创业的70后、80后，90后对于创业的概念更加直接，看到好的时机，就要马上去做。在他们的成长历程中，来自硅谷车库创业传奇的吸引力要远远大于前辈起早贪黑白手起家的传统故事。
　　无论是低调还是高调的90后创业者，改变和颠覆是他们创业的原动力，他们不认为，所有的舆论会认同自己。我认识的90后创业者，都是拿很低工资的。因为我觉得一个创始人拿工资的话，说明他对自己的公司股份不信任。这个概念60后、70后、80后是不理解的，他们会说工作怎么能不拿工资呢，会说我是在作秀。尹桑曾在多个场合表达过同样的观点。
　　只有90后才懂90后。在看项目时，风投王强（化名）特别关注一些弹幕、动漫创始人的年龄，如果是90后，或者泛90后（85后接近90年生人），他会给这个项目加分，这些项目，70后、80后是做不来的。
　　但90后创业者对于自我的绝对自信，却也成了舆论反击的焦点。我有时候在学校里看到一些90后特别热情去创业，我跟他们讲，你最好把书读完，这是第一。赛富亚洲投资基金创始管理合伙人阎焱近日喊话90后创业者，不要认为自己都是天才，创业是件苦逼的事情。
　　70后、80后会想我做的事情有意义吗，而90后就会想我做的事情有意思吗？蒋凌霜认为，90后更为早熟，不关心周围人的看法，更坚定地知道自己想要什么。90后如果认同你的公司文化，他们会为公司卖命，因为他们的原则是‘努力工作，好好生活。’
　　我们在做颠覆性的东西
　　我们不想做风口上的猪，我们为什么要做风口上猪呢？这个一点都不‘酷’，我们要做很‘酷’的事情，风口上的猪是去年一个很火的话题，小米的雷军用选对趋势猪都能飞上天的比喻来讲选择的重要性。而在90后看来，成功的意义不仅仅在于结果，而在于做更酷的事，做颠覆性的事。
　　你觉得自己在做的事情具有颠覆性吗？当然。这是众多90后创业者的相同答案。
　　无私轻生活的初创团队5个人都是在国外留学时通过朋友圈认识的，几人一拍即合，毕业后便开始了创业。他们创业的项目是P2P（个人到个人）的租车服务，车主在车闲置的时候把车挂到平台上，需要租车的人可以到平台上挑选。2013年他们的平台Carshare在香港面市。一年内，通过该平台有4000名车主把车租给超过50000名租车者。2014年5月，他们开始进入内地，上海是第一站。
　　现在可能环境有点简陋，但我们很快会搬去一个大点的地方。12月2日晚上9点多，《IT时报》记者来到无私位于上海杨浦区锦建路上的临时办公地点。这里的面积不算大，约130个平方，两张长桌子摆成L型。除了两位初创团队成员简雪忻和吴佳农外，一个20多岁的年轻人和一个30来岁的外国人还在电脑前工作。吴佳农说，这两个工程师分别来自百度和微软。
　　我们是在颠覆。坐在被玻璃墙隔开的办公区里的简易沙发上，简雪忻和吴佳农讲述了他们正在做的具有革命性的共享经济。
　　吴佳农认为，他们是第一个将此概念引入中国的公司，这无疑是颠覆性的。当记者谈及这种模式属于改良还是颠覆性的革命时，简雪忻反问，你觉得苹果手机算是颠覆性的吗？它也只不过是把智能机改良了一下。
　　撰写《第三次工业革命》的杰里米里夫金在其新作《零成本社会》中，对共享经济的解释是，人们能直接在物联网上生产、分享能源和实物，并运用大数据和算法来提高效率和生产力，使生产和销售的边际成本降低到接近于零，并在某些领域颠覆资本主义的交换经济。
　　然而也有不少经济学家提出，零成本社会与基于稀缺利润和看不见的手的经济学理论并不一致。质疑者表示，如果商品和服务的生产和分享都是免费的，企业家无法收回成本，怎么会有创新和生产的动力？
　　和无私做同类服务的PP租车去年10月已进入中国，11月初，宣布完成6000万美元B轮融资。
　　投的就是这波90后
　　我们投的就是这波90后。在某著名投资机构的办公室中，一名年轻的投资经理五指如飞，在微信上回复着各种90后创业者之余，突然抬起头来淡然地冒出来这句话。
　　在过去的两年多时间中，他接触过数百名北京、深圳等地的90后创业者，投资了若干个动漫、社交、众筹领域的新秀项目。期间跟这群年轻人称兄道弟。线上头脑风暴，线下各种聚会，聊创业、聊理想、聊未来。接触久了，他也被90后身上的某种特质所打动。
　　衣食无忧，追逐理想，能独立思考，勤奋有冲劲。与娇生惯养、非主流等负面印象相反，他给予了90后互联网创业者最高的评价，这些特质在资本界的眼中成了最理想的创业者。
　　90后创业者，能够充分理解现在年轻人的想法，做出足够新颖的产品。在这位年轻的投资经理眼中，这波年轻的互联网创业者，与目前主流用户没有文化、思想上的代沟，而且最重要的是，他们不会像80后创业者一样有来自家庭的压力，有足够充足的时间去追逐理想，精心打造好一个项目。
　　激情、独立让90后成为理想主义创业者，但在具体的商业运作、公司管理过程中，缺乏经验的他们多少显得有些稚嫩。易题库创始人武星宇，高三时做了一件不寻常的事，母校北大附中的50周年校庆时，他自编自导拍了一部微电影，武星宇觉得很了不起，因为在这之前从来没有任何一个校友以这种方式纪念自己的母校。这件事让武星宇看到了一个优秀创意的意义所在。大学时，武星宇去了北京电影学院学导演，却在大三选择了一边读书一边创业，而他创业的领域并不是在电影行业，而是为老师服务的在线教育产品易题库。
　　现在武星宇公司有20多个人，与200多所学校在合作，用户已经过10万。武星宇坦言，公司在融资方面没有太大压力，最主要的问题是招人难，我们现在都是提前三个月储备人才，要求至少有三年的工作经验。
　　让20岁出头的年轻人管理一个公司，并不是一件容易事。余佳文企图用不拘一格的野路子颠覆传统的公司组织架构和管理套路。他将公司的人力资源部砍掉，让员工自己开工资。但在《青年中国说》节目现场，马上就有现场点评嘉宾质疑，你这样的管理方式，有团伙的意味，而不是团队，一个团队还是要靠制度来维持，没有规矩不能成方圆。
　　上述投资经理认为，与传统的商业项目不同，他们投资90后的创业项目时，并不急着商业变现或者是资本退出，而是给予他们宽松的发展空间，在公司的运营过程中及时给出建议和指导从某种程度上来说，90后创业者和投资人更像是朋友关系。
　　在浩淼的银河系中，有一颗小行星以他的名字命名，薛来
　　薛来，生于1992年，科技公司Ractiv创始人兼CEO。在浩淼的银河系中，有一颗小行星以他的名字命名，薛来。
　　16岁时，他和林晨阳、李贤基以启发多触式界面数据传输技术赢得了英特尔国际科学和工程大奖赛。那一年，还是高中生的三位小伙伴并没有萌生创业的想法，他们将1000美元奖金留作申请专利的科研基金，而其余2000美元全数捐献给了遭受地震侵袭的成都。
　　次年，2009年影响世界华人大奖的舞台上，他与钱学森、高琨一起站在领奖台上。对于喜欢埋头做科研的他来说，最好的选择是去大平台专心科研。
　　高考那年，他搁置了去美国求学的机会，初衷是为了省下每年三四万元的学费，给家里减少负担。于是，他决定留一年gapyear，就给英特尔公司投了简历，顺利地进入了上海英特尔亚太研发中心，他是全公司唯一一个没有大学本科文凭的正式员工。
　　一年以后，身在新加坡的林晨阳也服完了兵役，林晨阳对薛来说：我们一起开家公司吧。薛来说：好的。两人一拍即合，薛来放弃了学业，放弃了英特尔这样的大平台，当时双方父母都不支持他们的创业。
　　他俩抱着手工制作的产品touch，自费买了去美国的机票，一家家地跑投资公司。遥想当年比赛时，薛来在额头上戴着一个带有透明胶粘合的自制设备，身后背着一台ThinkPad笔记本电脑，冲着对面的Kinect，时而举起双手，时而做出端茶壶的动作。
　　美国的风投都非常老油条，他既不投你，也不放你，不温不火地搁着。于是，他们转向众筹的方式，没想到，这个类似于微动和LeapMotion、可以省去手在键盘和鼠标之间来回移动的手势控制装置，头3天就在Kickstarter上筹得了10万美元。后来，他们在新加坡拿到了红点创投的50万美元，但由于做硬件成本较高，现在这笔投资还不足以支撑他们在新加坡租一家像样的办公室。迫于资金紧张，薛来回到了上海的家里，通过Skype和同伴们远距离协作办公。
　　一个90后的CEO，带着一群平均年龄40到50岁的大叔们创业，薛来有过沟通和相处的困惑。我现在正在慢慢地改，我觉得只要把员工当作合作伙伴，以一种平等没有阶级概念的态度来和他们共事。他说。
　　在看似冲动的创业选择背后，薛来用一周工作100个小时的疯狂方式为自己做事，已经写了20万行代码，不过还没完，争取这周末就把驱动做出来。薛来对《IT时报》记者说，我总是喜欢自己埋头做事，有时候不能很好地跟同事沟通协作。
　　屡败屡战的创业坚持者
　　李佳，生于1990年，一个非主流的90后女生，她的身上有叛逆的因子，她喜欢逛酒吧。余佳文不能代表我们整个90后创业团体，我们不能浮躁。她对记者说，中性的嗓音非常有辨识度。
　　她的微博上还写着RelaxSoul生活网CEO这个头衔，酒吧客和RelaxSoul生活网是李佳的初创项目，这两个项目都是以夜生活为切入点，不过现在都已经搁置了。
　　如果你只付出了80的力气，不能说自己尽力了，尽力应该是付出120的努力。讲起初创的艰难时李佳说，朋友让我去投资者大会，我在门口徘徊了很久，都不敢走进门。
　　大二那年，李佳借着实习的机会来到《创业家》，她的动机十分明确：认识人脉找资源。2012年初，她用了半年的时间来做市场调研，原先想做同城活动的念头被打消了，因为她发现，如果音乐、展览、线下交友一把抓的话，需要投入大量的人力物力，不适合初创项目。
　　有天晚上，她在酒吧里参加一个open麦克的活动，场子非常热闹，她就萌生了一个想法：我为什么不做一个面向酒吧客的产品呢？
　　组织了两次open麦克的活动后，我发现中国人不像外国人，场子很慢热，虽然每场都赚钱，但是没办法规模化。李佳尽力总结着产品失败的原因，一般酒吧客都是‘刷脸卡’，跟老板混个脸熟就可以打折，线上的折扣自然留不住客户。
　　当她将酒吧客App的UI图纸设计出来后，迫于家里的压力，她还是回到澳洲继续读研。不过，她没有将这个项目放手，托国内的合伙人帮忙找技术人员来写代码。一直到了2013年年底，技术仍旧没有搞定。可能合伙人的意见不统一，我们的团队就散了。李佳说。
　　在她看来，团队建设比运营推广，甚至是产品本身更为重要。合伙人分为出钱、出资源和出力三类，最重要的原则是能力互补。她说道。
　　今年3月，她又动手操弄起现在的项目小帆船在线，一个帮助海归进行就业培训、咨询和招聘的网站。目前网站已经上线，李佳规划着1个月后就回国找投资。
　　大家说：怎么看90后创业者
　　有人说，90后没有60后的焦虑，没有70后的听话，没有80后的压力，没有思维定势，只为梦想努力，只为自己和爱自己的人活，很酷很有感染力。
　　由百度百家发起的如何对待90后创业者？的网友投票中，有70的人站在正方，认为应该给更多的宽容与支持；有29的人站在反方，认为泡沫太多应理智。
　　正方
　　蒋凌霜（《青年中国说》制片人）
　　余佳文身上有很多争议，但谁的青春没有争议呢，我倒觉得他想事情很通透，他在节目中曾说：我喜欢称自己为年轻人，因为90后终将会过去，但年轻永远不会过时。
　　在我们节目前期调查中，会发现90后这一代人，生活环境更为优渥，教育环境也更为良好。他们不用背负80后的压力，也没有70后那么谨慎，他们创业不会瞻前顾后，但是他们知道自己想要什么。
　　从国家政策来说，国家是不鼓励年轻人盲目创业的，这批创业的人里可能只有1会成功。
　　王俊（创业咖啡馆IPOClub的创始人，80后创业者）
　　80后很纠结，有生活压力，养活自己，买车买房；90后的想法更接地气，想做就做，执行力强。
　　90后赶上了改革开放的好时机，从小就开始接触互联网。移动互联网也在这两年中迅速普及，似乎是一块新大陆，跟互联网相比，普及速度更快，用户基数更大，使用频次更高。你会发现，90后比起前辈们，对互联网的模式创新理解得更为深刻。
　　有人说，90后一毕业就出来，甚至辍学创业，没有资源、人脉，空有一腔热血。我倒觉得，资源从来不会成为90后创业的壁垒。
　　如果一个90后拿着他的项目来找我孵化，那他只要对自己的项目理解够深，享受创业，有团队的领导力和凝聚力，我就愿意给他投。
　　反方
　　互联网专栏作家老铁
　　（真名佟志斌，目前也在做O2O方面的创业）
　　90后的一个共性是，创意性的东西很多，想法非常具有颠覆性，我觉得这个非常好。但是有一个问题是，往往落到现实层面难以执行。想法很有颠覆性，而商业模式并没有太大的颠覆性。
　　余佳文是一个个案，并不能代表整个90后创业群体。他有很多好的地方，但有些传统的东西是不可能颠覆的，比如传统的商业管理方法，这是科学、是真理，野路子是很危险的。
　　拿80后来讲，他们那时候创业的人也很多，但是最后活下来的就戴志康和李想，他们一个有技术门槛，一个有专业的管理团队。我认为90后创业企业能活下来的比例在3040，具有技术或管理门槛的企业才能活下来。
　　梅晨菲（Innospace投资人）
　　90后做事考虑比较少，有利有弊，利在他们行动力强，弊在规划不够，起伏较大，有很大的不确定性。
　　将70后、80后、90后横向比较没有意义，我们看项目主要看团队，看综合成熟度。
　　Innospace一年看上千个项目，90后的项目不会超过30。